Avoimuuslaki

Avoimuuslaki tuli voimaan 1. heinäkuuta 2022, ja sen tarkoituksena on ehkäistä ihmisoikeusloukkauksia ja epäasianmukaisia työoloja. Kaikkien lain soveltamisalaan kuuluvien yritysten on velvollisuus toteuttaa huolellisuusvelvoitearviointeja (due diligence) ja raportoida niistä vuosittain. Olemme suorittaneet huolellisuusarviointeja toimittajillemme ja yhteistyökumppaneillemme OECD:n ohjeiden mukaisesti.

​

Sosiaalinen vastuu on jatkuva prosessi, ja kehitämme toimintaamme jatkuvasti yhdessä asiakkaidemme, toimittajiemme ja työntekijöidemme kanssa edistääksemme ihmisoikeuksia ja asianmukaisia työoloja. Tunnistamme riskejä, puutumme mahdollisiin ongelmakohtiin ja toteutamme toimenpiteitä negatiivisten vaikutusten ehkäisemiseksi.